وصف وظيفة مدير التدريب التقني
احصل على نموذج وصف وظيفي لمدير التدريب التقني مصمم بشكل مهني لتوفير الوقت وجذب المرشحين المناسبين. نموذجنا مصمم بوضوح ويمتاز بالاتساق وسهولة التخصيص، مما يساعدك على إنشاء أوصاف وظيفية تبرز للمواهب العليا.
هل تحتاج إلى قالب؟
تنزيل القالب
التوظيف لهذا الدور؟
مرشح المصدر بشكل أسرع
ما هي مهام مدير التدريب التقني؟
يلعب مدير التدريب التقني دورًا حيويًا في رفع كفاءة القوى العاملة من خلال تصميم وتنفيذ برامج التدريب التقني. يضمن هذا المنصب أن يكون الموظفون مجهزين بالمهارات اللازمة لدعم الأهداف التكنولوجية والتشغيلية للشركة.
اكتب توصيفات وظيفية فعالة في دقائق باستخدام قوالبنا المجانية المصممة لجذب أفضل المواهب.
قوالب مصممة باحتراف
قابل للتحرير وسهل التخصيص
ثبت أنه يوفر الوقت
ما هي المسؤوليات الرئيسية لمدير التدريب التقني؟
- تطوير وتنفيذ برامج وورش عمل تدريبية تقنية.
- تحديد الاحتياجات التدريبية من خلال تحليل الوظائف ومشاورات مع المديرين.
- تقييم فعالية البرامج التدريبية وإجراء التعديلات اللازمة.
- إدارة ميزانية التدريب التقني والموارد بشكل فعال.
- التعاون مع خبراء المواد لضمان أن المحتوى التدريبي محدث.
- إجراء جلسات تدريبية في الفصول الدراسية وعبر الإنترنت.
- مراقبة ورفع تقارير عن تقدم وأداء الموظفين بعد التدريب.
- التنسيق مع إدارة الموارد البشرية لمبادرات تطوير المسيرة المهنية.
- الحفاظ على سجلات محدثة للبرامج التدريبية والمواد.
ما هي المهارات والمتطلبات لمدير التدريب التقني؟
- فهم قوي لمبادئ وأساليب التعلم للكبار.
- إتقان استخدام نظم إدارة التعلم (LMS).
- مهارات تواصل وعرض ممتازة.
- مهارات إدارة المشاريع وتنظيم قوية.
- القدرة على تحليل البيانات وتقييم الاحتياجات التدريبية.
- خبرة في أدوات وتقنيات التعلم الإلكتروني.
ما هي مؤشرات الأداء الرئيسية لمدير التدريب التقني؟
يتم تقييم أداء مدير التدريب التقني من خلال التحسينات في المهارات التقنية للموظفين وتنفيذ البرامج التدريبية بنجاح ضمن الميزانية وتأثيرات قابلة للقياس على الإنتاجية والابتكار.
تطوير مهارات الموظفين
تحسين الكفاءات التقنية بعد التدريب.
نسبة إتمام برنامج التدريب
نسبة الموظفين الذين أكملوا البرامج التدريبية.
إدارة الميزانية
الالتزام بميزانية التدريب وتوزيع الموارد.
تقارير إلى
مدير التعلم والتطوير
يتعاون مع
رؤساء الأقسام، المتخصصون في تكنولوجيا المعلومات
يؤدي
مدربو التقنية
هل هناك أدوات أو برامج معينة مطلوبة لدور مدير التدريب التقني؟
- نظام إدارة التعلم (LMS)
- ويبيكس
- كامتازيا
- أرتيكوليت ستوريلاين
ما هي مؤهلات مدير التدريب التقني؟
درجة البكالوريوس في التعليم أو التدريب أو الموارد البشرية أو مجال ذي صلة، مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات في التدريب التقني وتطوير البرامج.
توصيات المرشحين المدعومة بالذكاء الاصطناعي
الوصول إلى ملفات التعريف التي تم فحصها مسبقًا
قم بالتوظيف بشكل أسرع وأكثر ذكاءً
