معارض الوظائف الافتراضية: كيف تترك انطباعًا أوليًا رائعًا؟ (7 نصائح)

7 نصائح لتكوين انطباعات في المنصات الافتراضية عن بُعد حيث يلتقي القائمون بالتوظيف والباحثين عن عمل
المؤلف:
عائشة نور
تمت مراجعته من قبل:
سابيكا عباس
تم تحديثه:
September 10, 2024
0 الحد الأدنى من وقت القراءة
عائشة نور
مسوق المحتوى | مؤلف الإعلانات

تسبب جائحة covid-19 في ضغوط شديدة على التوظيف مع فقدان الوظائف وفرص العمل على نطاق واسع. وفقًا لتقرير صادر عن معهد السياسة الاقتصادية، كان العمال الشباب الذين تتراوح أعمارهم بين 16 و 24 عامًا هم الأكثر تضررًا بمعدلات البطالة التي ارتفعت من 8.4٪ إلى 24.4٪ في عام 2020. واجهت هذه المجموعة من العمال الشباب بطالة شديدة وعمالة ناقصة لأنهم أقل عرضة لتأمين وظائف جديدة أو القدرة على العمل من المنزل أو تلقي أي دعم من الهيئات الفيدرالية خلال فترة الركود. في الوقت نفسه، يستمر التوظيف وعملية التوظيف في التطور. إن الاستفادة من قوة التكنولوجيا تعمل على تحسين عملية التوظيف من خلال تسهيل العثور على المرشحين المناسبين وإجراء المقابلات ومشاركة عروض العمل. تعمل معارض الوظائف الافتراضية على سد الفجوة بين مسؤولي التوظيف والباحثين عن عمل من خلال إدخال التكنولوجيا من خلال بيئة عن بُعد.

احصل على نصائح حول الإجابة»ما هو أسلوب القيادة الخاص بك؟«

ما هي معارض الوظائف الافتراضية؟

How to Network Online: Tips and Tricks - Great Business Schools

معرض الوظائف الافتراضي عبارة عن منصة عن بُعد حيث يلتقي القائمون بالتوظيف والباحثين عن عمل في وقت محدد. تتيح المساحة الافتراضية لهم مشاركة المعلومات حول فرص العمل والتواصل من خلال الدردشة وقاعات المؤتمرات والبث عبر الإنترنت.

بدلاً من مراجعة السير الذاتية والمرور بالعملية الجانبية للبحث عن المرشحين، يمكن لمديري التوظيف مقابلة المرشحين المحتملين وجهًا لوجه وإجراء المقابلات وطرح العروض على الفور.

تعمل معارض الوظائف الافتراضية على تبسيط عملية التوظيف من خلال القضاء على العديد من جولات التأهيل واستهلاك الوقت والنفقات. توفر معارض التوظيف الافتراضية مكانًا للشركات للحصول على عدد كبير من المرشحين وتسمح للمرشحين بالوصول إلى فرص العمل.

أظهر تقرير صادر عن شركة Gartner ذلك 74% من الشركات تخطط للتحول بشكل دائم إلى ظروف العمل عن بعد. يتيح التوظيف الافتراضي فرصًا للمرشحين من جميع أنحاء العالم، مما يزيل قيود السفر والتأشيرة والمتطلبات الأخرى. يساعد هذا أيضًا المرشحين على العمل مع الشركات وفهم الثقافات المختلفة من خلال كونهم جزءًا من فريق عالمي حقيقي.

كيف يعمل؟

قد يتم استضافة المعارض الافتراضية خصيصًا لمجالات معينة مثل التكنولوجيا أو لمجموعات معينة من الأشخاص مثل الخريجين الجدد. يمكن أيضًا إعداده بناءً على الموقع الجغرافي الذي سيجعل من السهل إدارة الموظفين المحتملين.

سيكون لدى المنظمات «كشك» مخصص حيث يمكنهم عرض فرص العمل وثقافة الشركة وفرص التقدم والتعويضات وما إلى ذلك، وسيحظى كل جناح بممثلين من الشركة أو مديري التوظيف وسيحصل على فرصة للتفاعل مع المرشحين المحتملين من خلال المعرض الافتراضي.

حيث يقومون بتحليل السير الذاتية ويقررون دعوة المرشحين الذين يلائمون متطلباتهم. بدلاً من ذلك، يمكن أن يكون المكان غير منظم بشكل أكبر حيث يمكنك الذهاب إلى الكشك وبدء محادثة مع الممثلين.

إن البحث البسيط على Google مع بعض المصطلحات مثل «معارض التوظيف الافتراضية القريبة مني» أو «معارض التوظيف الافتراضية» جنبًا إلى جنب مع منطقتك الجغرافية سيوفر فرصًا موجودة محليًا.

احصل على نصائح حول الإجابة»لماذا يجب علينا توظيفك؟«

أين تجد معارض الوظائف الافتراضية؟

  • انظر إلى المعارض المحلية - إن البحث البسيط على Google مع بعض المصطلحات مثل «معارض التوظيف الافتراضية القريبة مني» أو «معارض التوظيف الافتراضية» جنبًا إلى جنب مع منطقتك الجغرافية سيوفر فرصًا موجودة محليًا. غالبًا ما تستضيفها الجامعات أو الشركات التي تبحث عن مرشحين للبدء عن بُعد وربما الانتقال مرة أخرى إلى مكاتبهم بمرور الوقت.
  • قم بالمزامنة مع الشركات التي تحلم بها - تابع الشركات المفضلة لديك على LinkedIn واشترك في النشرات الإخبارية للتوظيف. سيعطيك هذا تنبيهًا باستضافتهم للمعارض الافتراضية التي يمكنك التسجيل فيها وحضورها.
  • تحقق من صفحات الأحداث ومنصات الطرف الثالث - منصات مثل Eventbrite و معرض الوظائف العالمي لدينا صفحات مخصصة للأحداث الافتراضية التي يتم استضافتها في جميع أنحاء العالم. بالإضافة إلى ذلك، تستضيف Handshake معارض التوظيف الافتراضية التي يمكنك الوصول إليها بمجرد التسجيل كطالب على المنصة.

كيف تستعد وتبرز في معرض الوظائف الافتراضي؟

  • ابحث عن أصحاب العمل قبل الاجتماع معهم - من المهم للغاية البحث عن الشركة قبل مقابلة مديري التوظيف. ابدأ بفهم نموذج أعمال الشركة من خلال تصفح موقع الويب. حدد المهارات الأساسية والخبرات التي تقدرها الشركة وصمم إجاباتك وفقًا لذلك. تعمق في ثقافة الشركة والتطورات الأخيرة والأخبار داخل الصناعة إلى جانب منتجاتها وخدماتها الرئيسية. إذا كنت تجتمع مع شركات ناشئة، فراجع ملفاتها الشخصية على كرانش بيز أو Angel لجمع المزيد من المعلومات حول التمويل، وما إلى ذلك.
  • قم بإعداد التكنولوجيا والخلفية الخاصة بك - هناك بعض الأشياء التي يمكنك القيام بها لضمان عدم مواجهة أي صعوبات مع التكنولوجيا:
  • ابحث عن خلفية واضحة دون الكثير من عوامل التشتيت. ستساعد الخطة أو بعض المعلقات الجدارية على إضفاء الدفء عليها دون لفت الانتباه إلى نفسها.
  • تأكد من العثور على مكان خالٍ من أي ضوضاء، فقد يساعدك أيضًا إغلاق الباب للحد من الأصوات من الخلفية.
  • تحقق من الميكروفون وكاميرا الويب عبر الإنترنت قبل الدخول إلى المعرض الافتراضي.
  • قم بإعداد كاميرا الويب الخاصة بك على مستوى العين لجعلها تبدو طبيعية قدر الإمكان. تحتاج أيضًا إلى التأكد من إضاءة محيطك جيدًا ومن السهل على مسؤولي التوظيف رؤيتك.
  • الوصول في الوقت المحدد - إذا كانت لديك اجتماعات مجدولة مع شركات معينة في يوم الحدث، فتأكد من وصولك إلى رابط الاجتماع قبل بضع دقائق من الوقت المحدد. سيعطيك هذا بضع دقائق لاختبار التكنولوجيا وجمع أفكارك قبل بدء الاجتماع.
  • ارتدِ ملابس احترافية - اختر الألوان المحايدة بدون أنماط مزدحمة. اختر الزي الذي تشعر بالراحة فيه وقلل من كمية المجوهرات. من المهم أن تتألق شخصيتك ولا تحدك ملابسك. إذا لم تكن متأكدًا من ثقافة الشركة، فقد يكون من الأفضل ارتداء بلوزة/فستان جميل أو قميص وربطة عنق.
Arrive on time for virtual meetings
  • أجب عن الأسئلة في صلب الموضوع - حاول أن تجعل إجاباتك واضحة وموجزة عند التحدث مع مسؤولي التوظيف. التزم بالنقطة وأضف المعلومات ذات الصلة فقط لإعطاء هيكل وعمق لإجاباتك. من الأفضل دائمًا الاحتفاظ بإجاباتك أقل من 3 دقائق خلال المقابلات. يمكنك أيضًا استخدام هذه الفرصة لطرح أي أسئلة قد تكون لديك حول الدور أو الشركة.
  • شارك سيرتك الذاتية وخطاب التغطية - قد تحتاج إلى مشاركة سيرتك الذاتية قبل الاجتماع مع الشركات أو أثناء المقابلة. قم بتنظيم سيرتك الذاتية مع أفضل الممارسات وإنشاء خطاب تغطية مقنع. حاول، إن أمكن، تصميم سيرتك الذاتية/الخطاب التعريفي بناءً على وصف الشركة والوظيفة قبل مشاركتها.
  • تابع بملاحظة شكر - بعد المقابلة والمعرض الافتراضي، تابع مع مسؤولي التوظيف وشكرهم على وقتهم. حاول تضمين نقطة محددة من محادثتك وكرر اهتمامك بالموقف.
احصل على نصائح حول الإجابة»أخبرني عن الوقت الذي فشلت فيه«

كيف يمكن لـ Qureos مساعدتك؟

ستمنحك منصات مثل Qureos فرصة للعمل مع الشركات من جميع أنحاء العالم من خلال التدريب المهني عن بُعد. كطلاب ومهنيين شباب يحاولون التنقل في مكان العمل، يمكن لـ Qureos المساعدة في:

  • تزويدك بالمهارات المطلوبة من قبل أصحاب العمل
  • تعاون مع الأقران ذوي التفكير المماثل الذين يحرصون على النمو والتعلم
  • الإرشاد من المتخصصين في الصناعة الذين يرغبون في تشكيلك
  • الوصول إلى مشاريع المحاكاة والتدريب المهني المدفوع للمساعدة في بناء محفظتك واكتساب الخبرة والالتقاء بشركائنا من الشركات من جميع أنحاء العالم

إذا كنت ترغب في الانضمام إلى مجتمعنا المتنامي، قم بالتسجيل لتصبح هل تريد أن تكون متدربًا؟. إذا كنت ترغب في معرفة المزيد عن كل هذه الضجة في Qureos، فاتصل بنا أو تحقق من مواقع التواصل الاجتماعي الخاصة بنا!

هل تبحث عن وظيفة؟
انضم إلى أكثر من 10 ملايين مرشح على Qureos.