توظيف أفضل المواهب الإماراتية لتحقيق أهداف التوطين الخاصة بك
قم بالتواصل الفوري مع المواهب الإماراتية، وقم ببناء خط الأنابيب الخاص بك، وتجنب الغرامات الباهظة
أفضل المواعيد النهائية. تعرف على الأهداف. تجنب الغرامات.
تهدف مبادرة التوطين إلى تمكين المهنيين المحليين من خلال تشجيعهم على المشاركة بنشاط في التنمية الاقتصادية لدولة الإمارات العربية المتحدة. من المتوقع أن تحقق مؤسسات القطاع الخاص التي تضم 50 موظفًا أو أكثر معدل نمو سنوي بنسبة 2٪ في توطين الوظائف الماهرة لتجنب العقوبات المفروضة على عدم الامتثال.
- تمكين النجاح الإماراتي
قم بمواكبة مشهد الأعمال المتطور وتمهيد الطريق للإماراتيين للتفوق في المناصب المؤثرة والوصول إلى آفاق جديدة من النجاح - بناء قوة عاملة تعاونية
شجع التنوع في مكان العمل من خلال تضمين الرؤى الإماراتية، وخلق بيئة فريق ديناميكية وشاملة. - حلول التوظيف الاستراتيجية
تضمن منصة التوظيف Iris المدعومة بالذكاء الاصطناعي تحقيق أهدافك لعام 2024 مسبقًا، مما يمنع عقوبات عدم الامتثال
كيف تتجنب غرامات التوطين؟
- تمكين النجاح الإماراتي
قد تواجه الشركات التي تفشل في تلبية حصص التوطين المنصوص عليها غرامات تخضع للتباين، اعتمادًا على النقص في أعداد الموظفين الإماراتيين المطلوبة - أرسل تقاريرك
قد يؤدي عدم تقديم تقارير منتظمة توضح بالتفصيل جهود التوطين وعدد الموظفين الإماراتيين إلى فرض غرامات. - لا تقم بتزييف عدد الموظفين
قد يتم فرض غرامات إذا تبين أن الشركة قد أساءت تمثيل عدد الموظفين الإماراتيين أو شاركت في أي أنشطة احتيالية تتعلق بالتوطين. - الالتزام بإرشادات التوطين
قد يضع «توطين»، وهو المجلس المشرف على مبادرات التوطين، مبادئ توجيهية، وقد يؤدي عدم الامتثال لهذه الإرشادات إلى فرض غرامات.
الموعد النهائي المهم للتوطين: 31 ديسمبر 2024
وفقًا لوزارة الموارد البشرية والتوطين، يتعين على شركات القطاع الخاص في الإمارات الوصول إلى أهدافها نصف السنوية المتمثلة في التوطين بنسبة 1 في المائة حتى 31 ديسمبر 2023. بموجب برنامج Nafis، ستواجه الشركات التي تضم 20 إلى 49 موظفًا، وتلك التي تفشل في توظيف إماراتي واحد على الأقل في عام 2024 غرامة قدرها 96000 درهم (26000 دولار).
كيف يساعدك Qureos في البحث
المرشحون الإماراتيون بشكل أسرع
ابحث عن الشريك المثالي
قم بإنشاء ملفات تعريف لمرشحك المثالي مع Iris. أضف تفاصيل الجنسية أو اللغة أو حتى نطاق الراتب.
احصل على أفضل المرشحين
اكتشف أكثر من 100 مرشح ذي صلة
احصل على ما يصل إلى 100 من أفضل المرشحين في أقل من دقيقة. قلل وقت التوظيف من خلال البحث عن المرشحين بشكل أسرع.
قم ببناء خط المواهب الخاص بكاكتشف المزيد من الرؤى المتعمقة
Iris هو أكثر من مجرد روبوت دردشة؛ فهو يوفر تعليمات إيحائية لمساعدتك في معرفة المزيد عن تفضيلاتك.
تحقق من إيريس الآن
قم بإنشاء أوصاف وظيفية مخصصة بسهولة
تقوم Iris بإنشاء الوصف الوظيفي المثالي، والذي يمكن تخصيصه بسهولة. انشر الوظائف بشكل أسرع دون متاعب.
قم بإنشاء JD الخاص بكأفضل المواهب للصناعات المتعددة
ما يميزنا
استفد من الذكاء الاصطناعي المتطور الذي يُحدث ثورة في طريقة التوظيف، مما يوفر الوقت للعثور على أفضل المواهب الإماراتية.
نحن نتفهم الديناميكيات الفريدة لسوق العمل في الإمارات العربية المتحدة المصممة برؤى عميقة للمواهب الإماراتية ومتطلبات الشركات المحلية.
تضمن قدرة منصتنا على التكيف أن المواهب الإماراتية من مختلف القطاعات يمكن أن تكون مرتبطة بكفاءة مع الشركات.
استفد من شبكة حصرية من المهنيين الإماراتيين الذين يتوقون للمساهمة في نجاح الشركات المحلية.
انطلق في رحلة التوظيف بسهولة من نشر الوظائف إلى فحص المرشحين واختيارهم وخط أنابيب المرشحين.
سواء كانت لديك أسئلة أو تحتاج إلى إرشادات أو ترغب في استكشاف ميزات المنصة، فنحن هنا لمساعدتك.
اجذب المواهب من أكثر من 100 لوحة عمل
تقوم Iris تلقائيًا بنشر وظيفتك على بعض لوحات الوظائف الأكثر شيوعًا.
.avif)
.avif)
%202.avif)
.avif)
.avif)
أسئلة متكررة
ما سبب أهمية التوطين؟
تنص خطة التوطين على توظيف الإماراتيين في القطاعين العام والخاص. تهدف المبادرة إلى زيادة عدد الإماراتيين في القوى العاملة الإماراتية
ما هو الموعد النهائي للتوطين القادم؟
الموعد النهائي القادم للتوطين كما حددته وزارة الموارد البشرية والتوطين هو 31 ديسمبر 2024. من المهم أن تضمن الشركات تلبية حصة توظيف المواهب الإماراتية.
كيف يمكن للشركات الاستعداد لتجنب التعرض للغرامة؟
من الضروري أن تضمن الشركات تلبية جميع المتطلبات والشروط المختلفة التي حددتها وزارة الموارد البشرية والتوطين للتوطين. تتم إضافة معلومات هؤلاء الأشخاص إلى البوابة في الوقت المناسب لتجنب أي نوع من العقوبات أو الغرامات.
