كيفية تقديم معلومات الاتصال الخاصة بك
- الاسم الكامل.
- عنوان بريد إلكتروني احترافي (تجنب العناوين غير المهنية).
- اربط بمحفظتك أو LinkedIn أو ملفات التعريف ذات الصلة عبر الإنترنت (إن وجدت).
- رقم هاتف مع بريد صوتي احترافي.
محاسب رواتب مخصص يتمتع بخبرة تزيد عن خمس سنوات في إدارة عمليات الرواتب الشاملة للشركات التي يتجاوز عدد موظفيها 500 موظف. ماهر في الاستفادة من برامج الرواتب المتقدمة وضمان الامتثال للوائح المالية والعمل. السعي للمساهمة في فريق ديناميكي حيث يتم إعطاء الأولوية للكفاءة والدقة.
Technical Skills:
- برامج الرواتب (على سبيل المثال، ADP، SAP)
- برامج المحاسبة (على سبيل المثال، QuickBooks)
- مهارات Excel وجداول البيانات المتقدمة
- المعرفة الضريبية والامتثال
- محاسبة دفتر الأستاذ العام
Soft Skills:
- الاهتمام بالتفاصيل
- المهارات التنظيمية
- حل المشكلات
- التواصل
- إدارة الوقت
KPIs (Key Performance Indicators):
- دقة معالجة الرواتب
- الامتثال للمواعيد النهائية لتقديم الضرائب
- وقت حل الاستعلام عن رواتب الموظفين
OKRs (Objectives and Key Results):
- تنفيذ نظام الرواتب الجديد لتحسين وقت المعالجة بنسبة 20٪ في غضون عام
- ضمان الامتثال بنسبة 100٪ لعمليات التدقيق المالي دون أي اختلافات بحلول السنة المالية المقبلة
- تحقيق رضا الموظفين بنسبة 95٪ عن خدمات الرواتب من خلال آليات حل الاستفسارات المحسنة
List your experience in reverse chronological order. Focus on achievements, responsibilities, and quantifiable outcomes.
Right Example:
- تمت معالجة كشوف المرتبات نصف الأسبوعية لأكثر من 500 موظف بدقة 99٪ وضمان الإيداعات الضريبية في الوقت المناسب.
- تم تنفيذ تحسينات في العمليات، مما أدى إلى تقليل معدلات أخطاء الرواتب بنسبة 15٪، مما وفر على الشركة 10,000 دولار سنويًا.
- تقارير تحليلية مطورة تؤدي إلى زيادة الكفاءة بنسبة 10٪ في عمليات تدقيق الرواتب.
Wrong Example:
- تمت معالجة كشوف المرتبات للعديد من الموظفين.
- عملت مع زملاء العمل لإنهاء مهام الرواتب.
- تستخدم QuickBooks أحيانًا للحسابات.
